劳动合同

劳动合同范本大全（14篇）

现今很多公民的维权意识在不断增强，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家收集的劳动合同范本，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

合 同 书

甲方 （制作单位）

乙方 （广告代理商）

甲、乙双方在平等互利、友好协商的基础上，根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规，就甲方委托乙方制作安装广告牌的有关事宜达成如下协议，供双方共同遵守：

一、项目概况

1、项目名称：

2、广告样稿为合同附件一。

3、材料与报价表：详见本合同附件二（报价单）。

4、安装地点：具体安装地点依甲方提供的安装指示图的指示。

5、项目内容：按照双方审定的施工图纸制作、安装广告牌（见本合同附件一）。

二、制作、安装方式及质量、安全要求

1、乙方包工包料，包质量包安全，全面负责广告牌制作、运输和安装的整个过程。

2、乙方保证严格按照本合同附件一、二的标准制作、安装广告牌，所采用的材料与报价一致，符合相关设计要求，并保证广告牌结构达到设计强度的要求。

三、制作、安装工期

1、乙方应在日完成广告牌的制作、安装工作，并书面通知甲方验收。

2、乙方在施工过程中如遇台风、雨天、停电等不可抗拒的自然界灾害而影响施工，乙方在 2 日内书面通知甲方，由甲方自行决定是否顺延工程或解除合同，并以书面形式告知乙方。

3、在乙方制作、安装广告牌期间，因甲方单方面的原因导致未按合同约定付款而造成乙方无法按期完工，责任由甲方负责并承担相应经济损失。

四、制作、安装的验收

甲方须在 三个工作日 内完成验收，并书面通知乙方验收是否合格。若最终验收不合格，乙方应在接到甲方验收不合格的书面通知之日起3日内返工，并书面通知甲方再次验收。

五、合同价款及付款方式

（一）合同价款

甲方应支付给乙方广告制作费总额为 元整；即大写： （含税/不含增值税）。该款项已包含材料费、制作费、安装费、人工费、运输费等广告牌制作、安装涉及的所有费用，除另有约定外，甲方无须再支付任何款项予乙方。

（二）付款期限和方式

1、甲方于合同生效后当日支付合同总额元整，即大写：元整。

2、施工结束验收合格后当日无任何质量问题，支付剩余货款总额的50%，即即大写： 元整。质保期一年。

六、双方其他权利义务

1、甲方应向乙方提供广告牌制作所需的图纸资料，保证其内容符合法律、法规的规定。

2、乙方保证严格按照双方约定制作和安装广告牌，因广告牌制作安装产生的质量、安全问题造成的一切纠纷，均由乙方负责处理。

3、乙方应当确保工地现在周围的清洁、施工废料及时清理干净。

4、乙方为本项目的广告牌提供年的免费保修电子元器件，其他的'由甲方自己承担，如因不可抗拒的自然灾害所造成的损失，乙方不承担任何责任。

七、其他

1、本合同自甲、乙双方签字盖章后生效，合同附件是本合同的有效组成部分。双方在执行合同中，若发生争议协商不成，任何一方均可向合同签署地点所管辖权的人民法院提出诉讼。

2、本合同一式份，甲方执份，乙方执份，具同等法律效力，若有未尽事宜，双方另签补充协议，补充协议与本合同具同等法律效力，若补充与本合同不一致的，以补充协议为准。

八、违约责任：违约方赔偿另一方。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：

法定代表人： 法定代表人：

委托代理人： 委托代理人：

电话： 电话：

签约日期： 年月日

用人单位(以下简称甲方)名称________ 负责人________

劳动者(以下简称乙方)姓名________ 性别________ 户口所在地________ 联系方式________ 身份证号：________

一、 合同类型和期限

甲、乙双方选择以________ 的形式拟定本协议，到施工完成甲

二、 工作内容和地点

第一条 根据甲方工作需要，乙方同意甲方安排其在

第二条 乙方应按照甲方要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质

第三条 乙方日程工作时间为10小时左右，若需加班甲方应付相应的加班

劳动报酬

1、 ________元/(天、月)

2、甲方每月 如有其它需要在不超支的`情况下提前申请，外省市的工人工资在协议终止后1月内结清。

四、规章制度

乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，完成劳动任务，提高职业技能执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

制度如下：

1.乙方进入施工中现场后认真执行甲方现场负责人合理的领导和支配。

2.由甲方统一发放劳保用品(服装、手套、绝缘鞋、安全帽、防护眼睛等)

3.如不按甲方规定穿戴，有现场负责人作出相应的罚款(50-100元);全勤

4.施工中临时用电严格遵守临时用电要求，不得违章操作;否则有相应负责

5.施工人员严格遵守安全规范的要求，如有违规后果自负。

6.非施工期间不许私自外出，如在工作时间之外私自外出属于个人行为，发生意外由乙方自行负责。

7.爱护公共财产，如人为损坏或丢失，由当事人照价赔偿

8.施工人员不允许酒后作业，负责一切后果由乙方自负。

9.如需动用车辆由专门人员负责调配，不允许私自动车，相关人员不许酒驾，如有违反所发生一切事宜由乙方自行负责，

10.施工现场严禁打架、斗殴、赌博、扰民如有违反罚款100-500元或扣除工资，由此造成的后果乙方负责。

11.施工产生的废料，有公司负责人统一处理，违反规定由公司负责人作出相应的处罚。

12.如发生偷盗情况，情节轻的，进行说服教育，并进行相应的处罚，严重的移交公安部门处理。

13.如工程没有竣工，中途乙方退场，甲方有权对乙方进行处罚或不发放工资。

14.任何人必须服从公司工作的具体安排，如乙方表现良好或者工作突出，得到甲方认可，甲方给予(50-500元)奖励。

15.生活区要讲究卫生，个人处理好个人的生活垃圾，不允许随地大小便，如有发现处100-200元罚款，室内卫生由队长安排轮流做值日。

无、 ……此处隐藏20263个字……的`。拒不改正是指甲方发出书面改正通知，乙方在30天内未提供与其他单位解除劳动关系的书面证明，或乙方在与其他单位解除劳动关系后又与甲方以外的单位建立劳动关系的即视为拒不改正；

（五）乙方以欺诈、胁迫的手段或者趁人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更本合同致使本合同无效的；

（六）被依法追究刑事责任的。

（七）法律、法规规定的可以由用人单位解除劳动合同的其他情形。

第十七条乙方涉嫌违法犯罪被公安机关刑事拘留、逮捕或被采取取保候审、监视居住等强制措施的，甲方在乙方被限制或有条件限制人身自由期间，可中止本合同的履行。

中止履行本合同期间，甲方不承担本合同规定的义务。乙方经证实被错误地限制人身自由的，期间遭受的损失，乙方可根据《国家赔偿法》要求责任部门赔偿。

乙方涉嫌的违法犯罪行为尚不够追究刑事责任或行政处罚责任，但属于严重违反甲方规章制度的，甲方可以解除本合同。

第十八条乙方解除本合同，应提前三十日或按照本合同约定的提前通知期以书面形式通知甲方，在试用期内应至少提前三天以书面形式通知甲方。

乙方正式递交书面申请后，三十日或约定的提前通知期内，甲方可安排乙方脱离原岗位，但乙方应按时出勤，完成甲方安排的工作，并完成工作移交、接续等手续，并归还属于甲方但由乙方保管、使用的物品、图表、资料及其它文件、借款等。三十日或约定的提前通知期满后由甲方办理解除劳动合同手续。

乙方违反提前三十日或约定的提前通知期规定而要求解除劳动合同，甲方可以不予办理。乙方递交解除劳动合同或辞职申请后未满三十日或约定的提前通知期未到而擅自离职或不服从甲方安排的工作，拒绝按甲方的规章制度进行工作、财物、资料、借款等交接手续，给甲方造成经济损失的，按照“劳动部关于《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》的通知（劳部发[1995]223号文）”的规定承担赔偿责任。

第十九条乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕，或由于其它问题在被审查期间，乙方不得依据本合同第十八条规定解除本合同。

第二十条有下列情形之一的，本合同即行终止：

（一）本合同期满的；

（二）乙方依法退休的；

（三）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（四）甲方被依法宣告破产的；

（五）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

（六）法律、行政法规规定的其他情形。

第二十一条本合同期满不续签劳动合同或劳动合同终止的条件出现，甲乙双方应及时办理终止劳动合同手续。

第二十二条甲乙双方应在本合同期限届满前三十日，将是否同意延续或终止合同的书面意见送达对方，甲方应及时办理续签或终止劳动合同手续。

甲方违反上述规定，造成劳动合同到期未及时终止劳动合同的，视为甲方同意与乙方延续劳动合同，甲方应当在合同期满的一个月内补办续签劳动合同手续；乙方违反上述规定，视为乙方不愿意与甲方续签劳动合同，劳动合同期满即行终止，由甲方办理终止劳动合同手续；甲乙双方共同违反上述规定，造成劳动合同期满未续签的，以有利于保护乙方利益的原则，办理续签或终止劳动合同手续。

甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训并约定服务期的，劳动合同期满而服务期尚未到期的，劳动合同续延至服务期满，除非甲乙双方另有约定。服务期满，续签或终止劳动合同事宜按上述程序和约定执行。

六、违约责任

第二十三条乙方接受甲方出资参加培训的，应与甲方签订《培训协议》。在协议约定的服务期内擅自离职或提前解除协议及本合同的，应当按照与甲方签订的《培训协议》的约定向甲方支付违约金。

第二十四条乙方应当保守甲方的商业秘密，在本合同存续期间，乙方必须保守商业秘密，不得向第三者泄密，也不得为甲方授权的工作范围外的目的利用甲方的商业秘密；解除或终止本合同后乙方不得保存和带走甲方的技术资料、设计图纸及与甲方商业秘密有关的信件、备忘录、报告、笔记、图形或其他文件包括其复印件，并不得以任何理由泄漏或利用甲方的商业秘密。对因违反本条而给甲方造成的经济损失，乙方应按《反不正当竞争法》第20条的规定向甲方支付赔偿费用。

商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于下述内容：

（一）技术信息，一般包括技术方案、计算机软件、数据库、图纸、模型模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等等。

（二）经营信息，一般包括客户名单、营销策略、营销计划、采购资料、定价政策、销售资料、不公开的财务资源和报表、劳动报酬、人事档案、招投标中的标的及标书内容等。

（三）乙方依照法律法规和有关协议约定应承担保密义务的事项等。

第二十五条如乙方是可能或已知悉甲方技术秘密和经营信息等商业秘密，或对甲方的竞争优势具有重要影响的员工，甲方可要求乙方另行签订《竞业限制协议》。

七、劳动争议处理

第二十六条甲乙双方因履行本合同发生争议时，应由甲乙双方通过协商解决；协商不成，可依法向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、补充条款和特别约定

第二十七条乙方应按甲方的要求和规定如实、具体地填写个人信息，如姓名、性别、身份证号码、户籍地址及现住址、联系方式等，如有变更应在15个工作日内书面告知甲方，如乙方未按规定履行告知义务，后果自行承担。

第二十八条乙方属掌握甲方技术信息、经营信息等商业秘密的中高层管理人员，解除劳动合同的时间和程序具体要求如下：总裁、副总裁级、总监级、经理级、部长级、人事主管（总监）级、财务主管（总监）级，应提前6个月以书面形式通知甲方，得到甲方准予方可离职。代理经理级、项目部代理部长级、项目部部长助理级、行政经理（总监）级等，应提前2个月以书面形式通知甲方，得到甲方准予方可离职。

第二十九条甲方按法定程序制定或修改并确定的各项直接涉及员工切身利益的合理有效的规章制度、员工手册、保密协议和商业行为准则等均为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。乙方确认已仔细阅读并学习了相关内容并承诺严格遵守。

第三十条乙方如给甲方造成的损失需要全额承担。

第三十一条本合同未尽事宜，甲乙双方可以依据国家法律法规协商约定，作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。

第三十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，以双方签字盖章为有效，乙方委托他人代签无效。甲乙双方在用工前订立本合同的，劳动关系自用工之日起建立，劳动合同的生效日期为乙方实际提供劳动之日；甲乙双方在用工后签订或续订本合同，签订日期不一致的，以实际用工之日为生效时间。

甲方：

乙方：

法定代表人或委托代理人（签章）

____________年______月______日____________年______月______日